一、出臺背景

黨的二十大報告強調，協商民主是實踐全過程人民民主的重要形式。政府與工會聯席會議是落實政協協商、人民團體協商的重要制度化協商平臺，是政府與工會為促進改革發展穩定、構建和諧勞動關系、維護職工合法權益、協商解決共同關注的重大事項和問題而組織召開的專門會議。

二、聯席會議制度的主要內容

《盤錦市政府與盤錦市總工會聯席會議制度》由聯席會議的指導思想、聯席會議的主要內容、聯席會議的籌備與召開、聯席會議議定事項、會議制度建設的督促落實等部分組成。

聯席會議內容部分，主要包括政府通報全市經濟社會發展情況，政府工作中涉及職工利益和工會工作的有關政策措施，工會服務黨委、政府工作大局的重要舉措和年度重點工作，以及工會對涉及職工切身利益的法規和政策的建議和意見；研究關于動員和組織廣大職工群眾為推進本市經濟健康發展建功立業、涉及職工群眾切身利益的突出問題和職工群眾關注的熱點、難點問題、研究構建和諧勞動關系的總體部署和具體措施；通報上次聯席會議議題的落實情況；研究解決工會工作中需要政府支持幫助的問題；以及市政府和市總工會認為其他需要聯席會議研究解決的問題。

聯席會議議題確定部分，明確先由市總工會在認真調研、廣泛論證的基礎上提出，并經市政府聯席工會工作的負責同志審定。市政府也可直接確定議題。

聯席會議籌備與召開部分，提出了原則上聯席會議每年召開一次，會議的籌備工作由市政府辦公室和市總工會共同負責。明確了聯席會議的出席人員等。

聯席會議議定事項督促落實部分，明確聯席會議議定事項要形成會議紀要或文件,由市政府相關部門會同同級工會牽頭負責督促檢查落實,并在下一次會議上予以通報。要求各縣區人民政府要參照本制度,建立健全本區域內政府與同級工會聯席會議制度。

三、取得的成效

今年是政府與同級工會聯席會議制度推行35周年，目前31個?。▍^、市）均已建立省級聯席會議制度，已從省級延伸到市縣級，逐步形成“按制度辦事、按規范運作”的常態化工作模式。

1.進一步規范了市政府和市總工會聯席會議制度。

2.進一步明確了政府要加大對工會工作支持力度。

3.進一步密切了政府與工會的聯系。

新出臺的《盤錦市政府與盤錦市總工會聯席會議制度》明確要求，政府與工會要加強溝通協調，廣泛深入協商，合力推動工作高質量發展。要完善相關工作機制，暢通政府聯系工會和廣大職工群眾渠道，全面反映廣大職工群眾意見和訴求，及時解決重點難點問題，共同努力把職工的事情辦好。

解讀部門：盤錦市總工會

解讀人：張亞杰

    解讀電話：2835810

　　原文：盤政辦〔2023〕35號 盤錦市人民政府辦公室關于印發盤錦市人民政府與盤錦市總工會聯席會議制度的通知